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2018年9月15日 (土)

旧姓使用を認めている企業は67.5%

 労務行政研究所は9月5日、人事労務諸制度の実施状況調査の結果を発表しました。
 社員の旧姓使用を認めている企業は67.5%で、2001年調査(30.6%)から2倍以上に増加としています。
 セクハラ防止規程を定めている企業は69.3%で、2013年の前回調査(49.5%)から約20ポイント増加とのことです。

こちら、旧姓使用を認めている企業は67.5%
 

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